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METINET : Concepteur et gestionnaire de sites internet
- Domaine : Licences Professionnelles
- Diplôme : Licence Professionnelle
- Dénomination nationale : Systèmes informatiques et logiciels
- Spécialité : METINET : Concepteur et gestionnaire de sites internet
:: Présentation :
Modalité de formation :
- Formation initiale
- Formation continue
- Formation en alternance
- Formation en apprentissage
Nature de la Formation :
Diplôme national
Diplôme national
Niveau de recrutement :
BAC+2
BAC+2
Niveau de sortie :
BAC+3
BAC+3
Durée de la formation :
2 semestres
2 semestres
Total du volume horaire :
600h
600h
Lieux de formation :
Cette formation est dispensée principalement sur le(s) site(s) suivant(s) :
Cette formation est dispensée principalement sur le(s) site(s) suivant(s) :
- Bourg-en-Bresse (site de l'IUT Lyon 1)
Langues d'enseignement :
Français
:: Description de la formation :
Durée de la formation : 1 an
Nombre d'heures de formation à l'Université : 450h
Nombre d'heures de Projet tuteuré : 150h
Nombre d'heures/semaines de formation en entreprise : 1071h/33 sem (alternant)
Nombre de semaines de stage en entreprise : 16 semaines (non alternant)
Nombre d'heures de formation à l'Université : 450h
Nombre d'heures de Projet tuteuré : 150h
Nombre d'heures/semaines de formation en entreprise : 1071h/33 sem (alternant)
Nombre de semaines de stage en entreprise : 16 semaines (non alternant)
:: Résumé de la formation :
L'objectif de la licence professionnelle METINET : Concepteur et Gestionnaire de Sites Internet est de former des professionnels de niveau II compétents dans la conception et le développement des sites Internet et Intranet pour l'entreprise.
:: Public concerné et pré-requis :
- Etudiants issus de formations de 1er cycle (BTS, DUT, licence L2) dans les domaines scientifiques.
- Professionnels souhaitant acquérir de nouvelles compétences.
- Possibilité de Validation des Acquis de l'Expérience.
- Professionnels souhaitant acquérir de nouvelles compétences.
- Possibilité de Validation des Acquis de l'Expérience.
:: Compétences acquises dans cette formation :
- Assurer la cohérence, la qualité et la sécurisation des sites Internet et Intranet dans l'entreprise et sur le web
- Proposer et intégrer des nouvelles technologies pour assurer une évolution concertée des plateformes Web
- Maîtriser les architectures techniques des systèmes d'information ayant une partie de leur information accessible sur le web.
- Intégrer et représenter l'ensemble des dimensions de l'entreprise : e-commerce, droit, sécurité, internationalisation, image visuelle
- Maîtriser les connaissances de base dans les domaines juridique et administratif permettant la mise en ligne d'informations (droit du web, droit de l'image, droit des contrats, ...)
- Maîtriser la gestion et le pilotage de projet intranet/extranet, les relations clients et le travail en équipe
- Proposer et intégrer des nouvelles technologies pour assurer une évolution concertée des plateformes Web
- Maîtriser les architectures techniques des systèmes d'information ayant une partie de leur information accessible sur le web.
- Intégrer et représenter l'ensemble des dimensions de l'entreprise : e-commerce, droit, sécurité, internationalisation, image visuelle
- Maîtriser les connaissances de base dans les domaines juridique et administratif permettant la mise en ligne d'informations (droit du web, droit de l'image, droit des contrats, ...)
- Maîtriser la gestion et le pilotage de projet intranet/extranet, les relations clients et le travail en équipe
:: Poursuites d'études et débouchés :
- Administrateur/Développeur Web
- Chef de projet Internet/Intranet
- Webmaster/webdesigner
- Chef de projet Internet/Intranet
- Webmaster/webdesigner
:: Spécificités et conditions d'accès :
Formation est en alternance (Possibilités d'inscription en formation initiale suivant le nombre de places disponibles).
Admission sur dossier, puis entretien individuel.
Effectif max : 26 étudiants
Admission sur dossier, puis entretien individuel.
Effectif max : 26 étudiants
:: Modalités d'inscription :
:: Modalités d'évaluation des connaissances :
Contrôle continu (interrogations, devoirs, exposés, rapports, ...)
:: Effectifs des années antérieures :
Licence Professionnelle habilitée en septembre 2001
- 2001/2002 : 24 étudiants
- 2002/2003 : 22 étudiants
- 2003/2004 : 23 étudiants
- 2004/2005 : 26 étudiants
- 2005/2006 : 24 étudiants
- 2006/2007 : 24 étudiants
- 2007/2008 : 23 étudiants dont 7 en alternance
- 2008/2009 : 27 étudiants dont 17 en alternance
- 2009/2010 : 26 étudiants dont 20 en alternance
- 2010/2011 : 24 étudiants dont 22 en alternance
- 2011/2012 : 24 étudiants entièrement en alternance
Effectif moyen : 24 étudiants en alternance
- 2001/2002 : 24 étudiants
- 2002/2003 : 22 étudiants
- 2003/2004 : 23 étudiants
- 2004/2005 : 26 étudiants
- 2005/2006 : 24 étudiants
- 2006/2007 : 24 étudiants
- 2007/2008 : 23 étudiants dont 7 en alternance
- 2008/2009 : 27 étudiants dont 17 en alternance
- 2009/2010 : 26 étudiants dont 20 en alternance
- 2010/2011 : 24 étudiants dont 22 en alternance
- 2011/2012 : 24 étudiants entièrement en alternance
Effectif moyen : 24 étudiants en alternance
:: Taux de réussite des années antérieures :
- 2001/2002 : 88% diplômés
- 2002/2003 : 96% diplômés
- 2003/2004 : 96% diplômés
- 2004/2005 : 97% diplômés
- 2005/2006 : 100% diplômés
- 2006/2007 : 92% diplômés
- 2007/2008 : 100% diplômés
- 2008/2009 : 96% diplômés
- 2009/2010 : 96% diplômés
- 2010/2011 : 100% diplômés
Taux de réussite moyen : 97% diplômés
- 2002/2003 : 96% diplômés
- 2003/2004 : 96% diplômés
- 2004/2005 : 97% diplômés
- 2005/2006 : 100% diplômés
- 2006/2007 : 92% diplômés
- 2007/2008 : 100% diplômés
- 2008/2009 : 96% diplômés
- 2009/2010 : 96% diplômés
- 2010/2011 : 100% diplômés
Taux de réussite moyen : 97% diplômés
:: Responsabilité du Parcours :
TELLEZ BRUNO
0472431583:: Contact scolarité :
IUT Service Formations en Alternances Relations Entreprises:: Composante(s) de l'université responsable de cette formation :
Institut Universitaire de Technologie / Dépt. Informatique (Bourg-en-Bresse)
:: Liste des Unités d'Enseignement (UE) :
UE survolée :
Validation pour 1 Année (60 cts)
A1
UE1
20*
20*
UE2
15*
15*
UE3
20*
20*
UE4
5*
5*
UE Obligatoire
UE Optionnelle
UE Libre
* Nombre de crédits de l'UE
Description Année 1 :
A1-UE1 [UE Obligatoire] (20 Crédits) :
UE1 Compétences en informatique avancée (20 cts)
A1-UE2 [UE Obligatoire] (15 Crédits) :
UE2 Compétences professionnelles Stage ou alternance (15 cts)
A1-UE3 [UE Obligatoire] (20 Crédits) :
UE3 Compétences spécifiques Développement Web (20 cts)
A1-UE4 [UE Obligatoire] (5 Crédits) :
UE4 Projets tuteurés (5 cts)
UE1 Compétences en informatique avancée (20 cts)
A1-UE2 [UE Obligatoire] (15 Crédits) :
UE2 Compétences professionnelles Stage ou alternance (15 cts)
A1-UE3 [UE Obligatoire] (20 Crédits) :
UE3 Compétences spécifiques Développement Web (20 cts)
A1-UE4 [UE Obligatoire] (5 Crédits) :
UE4 Projets tuteurés (5 cts)
Commentaire sur les statistiques d'insertion :
85% des étudiants trouvent un emploi dans les 2 mois qui suivent leur sortie de formation.
85% des étudiants trouvent un emploi dans les 2 mois qui suivent leur sortie de formation.
Secteurs disciplinaires concernés :
Activités socio-économiques en lien avec la formation :
Liste des codes ROME (Vous pouvez cliquer sur un code pour un descriptif des métiers associés.) :
:: Information sur la formation en Alternance :
Description de l'alternance :
Le schéma de l’alternance est le suivant :
- de sept à mai : 15 jours en formation / 15 jours en entreprise
- de mai à sept : période en entreprise.
Le schéma de l’alternance est le suivant :
- de sept à mai : 15 jours en formation / 15 jours en entreprise
- de mai à sept : période en entreprise.
Nombre de places en apprentissage :
21
21
Nombre de places en contrat de professionnalisation :
3
3
Lien vers le document Cerfa des contrats d'Apprentissage :
https://www.formulaires.modernisation.gouv.fr/gf/cerfa_10103.do
https://www.formulaires.modernisation.gouv.fr/gf/cerfa_10103.do
Lien vers le document Cerfa des contrats d'e professionnalisation :
http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/IMG/pdf/formulaire_12434-01-2.pdf
http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/IMG/pdf/formulaire_12434-01-2.pdf
Calendrier de l'alternance
Date de la dernière mise-à-jour : 20/03/2012