La formation se déroule sur 2 ans (1320 heures de formation), et comprend des périodes de formation à l’université qui alternent avec des temps de mise en œuvre des connaissances et compétences en entreprise. Stage obligatoire de minimum 400 h par année d’études ou alternance complète (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation).
Vous avez la possibilité de choisir entre 2 organisations pour vos spécialités sportives :
CHOIX N°1 : 2 options cumulées
Une option hivernale (contrat comme moniteur de ski alpin ou nordique, ou contrat comme ski-man, ou préparation à la formation de pisteur ou contrat pisteur, préparation au test technique du D.E. ski alpin) et une option estivale (eaux vives, métiers de cordes, voile, VTT).
Statut possible : formation initiale, contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation ou formation continue (reprise d’études). Attention, dès l’obtention du Cycle Préparatoire du D.E. ski, les moniteurs de ski stagiaires sont obligés d’être en contrat d'alternance avec un employeur.
Les étudiants ont la possibilité, au cours de chaque hiver, de se préparer au Test Technique du D.E. ski alpin ou à celui du Pisteur Secouriste.
Pour les titulaires du Test Technique, le « DEUST APN » aide à la poursuite du cursus du D.E ski.
Tout étudiant SKIMAN pendant la période hivernale, doit être obligatoirement en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation au titre de son année d’études. (le statut de FI ne permet pas d’être salarié pendant la période hivernale ).
CHOIX N°2 : 1 option unique
Seul statut possible : contrat de professionnalisation ou d’apprentissage.
Tout étudiant inscrit en option unique pour une activité estivale à l’année (voile, Métiers de cordes, Eaux vives) sans option hivernale, a l’obligation d’être en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage sur l’ensemble de la formation.
POUR TOUS
La formation est organisée en alternance. Formation universitaire automne et printemps et période en entreprise hiver et été.
- Technicien d’activités physiques de pleine nature (éducateur, animateur, formateur).
- Gestionnaire et manager d’une structure de plein air
Obtention d'une carte professionnelle d'éducateur
L'objectif prioritaire du DEUST est de s'insérer immédiatement dans la vie active. Cependant, la validation du diplôme permet l'obtention de 120 ECTS, et donc la possibilité de rejoindre une 3ème année de Licence ou une licence professionnelle sous certaines conditions :
- Avis favorable des responsables pédagogiques ou des commissions d'admission de la formation visée.
- L'existence d'un projet professionnel faisant clairement apparaître un besoin de formation.
Attention, le calendrier de formation du DEUST AGAPSC APN peut gêner une inscription en septembre néanmoins tous les étudiants qui désiraient poursuivre leurs études ont pu le faire depuis l'origine du deust à quelques rares exception près.
L'obtention du DEUST APN nécessite d'avoir la moyenne à chacun des Blocs de compétences sans compensation possible ET une note minimal de 7/20 à chaque UE et/ou chaque enseignement.
La note obtenue à chacun de ces 5 Blocs de compétences est calculée en tenant compte des coeffcients de chacune des unités d'enseignement qui le composent.
La note des UE est calculée en faisant la moyenne des enseignements ou des éléments constitufs qui la composent.
A l'intérieur de chaque Bloc, les UE se compensent sauf pour le Bloc "animation et encadrement des activités physiques sportives" où il est exigé d'avoir 10/20 à la moyenne des 2 élèments constitutifs (MACIA et Pédagogie) et 10/20 à son APN principale 1 et sécurité 1.
Certains enseignements font l'objet de deux sessions d'examens (session 1 et session 2 : rattrapage) organisées durant l'année univsersaire. D'autres enseignements sont soumis à une session unique (pas de rattrapage) : toutes les activités physiques et sportives et le projet professionnel.
En session 1, la note finale obtenue à un enseignement se compose d'une note de CC (contrôle en cours de formation) valant pour 50% et d'une note de CT (contrôle terminale session 1) valant pour 50%.
De plus, un stage ou une alternance en entreprise d'une durée minimale de 800h doit être validé au cours des 2 années de formation.
A l'issue de l'année 1, si l'ensemble des Blocs de compétences ne sont pas validés, le passage en deuxième année est quand même automatique, sauf si les résultats obtenus traduisent une situation proche de la démission de la formation sur décision du jury. Ainsi, les Blocs de compétences non validés seront inscrits en dette et devront être repassés, sauf exception et décision du jury, lors d'une 3ème année.
