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  • Domaine : Licences du domaine SCIENCES, TECHNOLOGIES, SANTE
  • Diplôme : Licence
  • Mention : Economie
  • Parcours : Double licence Mathématiques-Economie
  • Unité d'enseignement : Microéconomie 2
Nombre de crédits de l'UE : 6
Code APOGEE : ACT2000L
UE Libre pour ce parcours
UE valable pour le semestre 1 de ce parcours
    Responsabilité de l'UE :
CHAMPAGNE DE LABRIOLLE CAROLINE
 caroline.champagne-de-labriolleuniv-lyon1.fr
04.72.69.21.55
LESUEUR JEAN YVES
 jean-yves.lesueuruniv-lyon1.fr
    Type d'enseignement
Nb heures *
Cours Magistraux (CM)
45 h
Travaux Dirigés (TD)
9 h
Travaux Pratiques (TP)
0 h
Durée de projet en autonomie de l'étudiant (PRJ)
0 h
Durée du stage
0 h
Effectifs Cours magistraux (CM)
210 étudiants
Travaux dirigés (TD)
35 étudiants
Travaux pratiques (TP)
18 étudiants

* Ces horaires sont donnés à titre indicatif.

    Pré-requis :

- Cours de microéconomie 1ère année Licence SEG : équilibre du consommateur et équilibre du producteur (Des conseils de lecture sont recommandés en début d’année pour les étudiant(e)s souhaitant une remise à niveau)
-Cours de mathématiques 1ère année Licence SEG et 2ème année licence SEG : convexité, étude de fonctions, calcul de dérivé de fonctions usuelles, calcul différentiel, dérivées partielles, différentielle totale, optimisation statique sous contrainte…

-Bibliographie conseillée pour les prérequis en mathématiques :

-Ferrier O. (2007), Maths pour économistes : l’analyse en économie et gestion, Ed. De Boeck, Bruxelles, 1èreédition

-Simon C.P . et Blume L. (1998), Mathématiques pour économistes, Ed. De Boeck, Bruxelles.

 

    Compétences attestées (transversales, spécifiques) :

Cours (1)Optimisation sous contrainte

Outils élémentaires de la théorie des jeux 

Outils élémentaires de la théorie des contrats ;

Principes de la tarification de premier et de second rang ;

Principes de l’économie du bien être

Cours (2) : 

-Comprendre l'entreprise et son mode de fonctionnement
- Savoir reconnaitre une stratégie
- Travail en équipe
- Avoir une approche concrète de l'entreprise

    Programme de l'UE / Thématiques abordées :
Cette UE est organisée autour de deux cours :  Marchés et Equilibre Général (1) et Introduction à la gestion.

Marchés et Equilibre Général (1) :

Ce cours a pour objectif de développer la capacité à expliquer certains faits stylisés de la concurrence contemporaine et les orientations de la politique de la concurrence, à partir des outils étudiés dans les chapitres du cours et de comprendre les fondements de la politique de redistribution des revenus et des choix collectifs à travers:

-Les extensions de l’étude des équilibres d’agent et applications (arbitrages inter-temporel, choix en  avenir incertain, biais comportementaux, économie de l’assurance…)

- La Modélisation des formes contemporaines de la concurrence et compréhension des fondements de la déréglementation des marchés et de la dérégulation des monopoles;

-L'Etude des mécanismes de formation des prix en équilibre partiel dans les situations de concurrence imparfaite sur le marché des produits et sur le marché du travail (monopole vs monopsone);

-L'Introduction à l’équilibre général et à la théorie du bien être dans une économie d’échange et application à la nouvelle théorie de la réglementation (modèle principal – agent et ses extensions).
Le programme du cours est le suivant :

Chapitre1 : Equilibres d’agents : Extensions

Section 1 : La théorie du consommateur : rappels

Section 2 : Le paradoxe de l’offre de travail 

Section 3 : Economie du crime et paradoxe de la délinquance

Section 4: Choix inter-temporel et incohérence dynamique

Section 5 : Choix en incertitude : la fonction d’utilité VNM

Chapitre 2 : Marchés de référence, dérèglementation et contestabilité

Section 1 : La Concurrence Pure et Parfaite et ses limites :

Section 2 : Monopole, surplus collectif et tarification

Section 3 : Monopsone et discrimination

Section 4 : Marchés contestable et déréglementation

Chapitre 3 : L’échange en équilibre général

Section 1 : Notations et présentation de l’économie d’échange

Section 2 : La boîte d’Edgeworth

Section 3 : L’échange par les prix et l’équilibre général

Section 4 : Equilibre général et loi de Walras

Section 5 : Equilibre général et économie du bien–être

Section 6 : Modèle principal – agent, réglementation des contrats et bien être collectif

Section 7 : Introduction à l’économie de l’assurance 

Bibliographie recommandée :  En microéconomie :

Lesueur J.Y. (2004) : Microéconomie, Ed. Vuibert, coll. Dyna Sup, 2ème édition, Paris.

Lesueur J.Y. et Sabatier M. (2008), Microéconomie de l’Emploi, Ed. De Boeck, Bruxelles.

Picard P. (2011) : Elements de Microeconomie, Tome 1 : Théorie et applications, 8ème Ed., Domat Montchrestien, Paris.

Pindyck R. et Rubinfeld D. (2017), Microéconomie, Ed. Pearson, 9ème édition, Paris. 

Schotter A. (1996), Microéconomie : une approche contemporaine, Ed. Vuibert, Paris.

Varian H.R. (2008): Analyse Microéconomique, Ed. De Boeck Université 3e ed. Bruxelles

 

Introduction à la gestion (2) 
La gestion renvoie à la conduite des organisations. Le cours introduit les principales notions, démarches et outils fondamentaux de la gestion.
Le cours a pour objectif de présenter les entreprises comme forme particulière d’organisation : définitions et contours du monde de l'entreprisainsi que les  grandes grandes fonctions  de l'entreprise(gestion de la production, du personnel et performance..), Les questions de stratégieet de création d'entreprise seront aussi abordées.
 
    Liste des autres Parcours / Spécialité / Filière / Option utilisant cette UE :
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