Université Lyon 1
Arqus
Accueil  >>  Gestion des Ressources Humaines
  • Unité d'enseignement : Gestion des Ressources Humaines
Nombre de crédits de l'UE : 6
Code APOGEE : SPT2080D
    Type d'enseignement
Nb heures *
Travaux Dirigés (TD)
60 h

* Ces horaires sont donnés à titre indicatif.

    Compétences attestées (transversales, spécifiques) :

Dans le domaine du management :

= Analyser un profil de poste pour embaucher (ou se faire embaucher)

= Manager avec ou sans lien hiérarchique du personnel ou des bénévoles

= Motiver, créer des conditions de travail positives et gérer les conflits

Dans le domaine du Droit du travail :

= Comprendre la hiérarchie des règles en droit du travail

= Connaitre les différents contrats de travail dans les secteurs de l’animation

= S’approprier sa convention collective

= Effectuer les principales formalités correspondantes aux droits et devoirs de l’employeur privé
    Programme de l'UE / Thématiques abordées :

Profils de poste/fiches de poste, Organigramme et projet de service/d’établissement, Entretien annuel et plan de formation, Recrutement : Statuts et Concours de la Fonction Publique, Bien-être au travail    Code du travail et règles européennes,
Conventions collectives,
Normes dites « impératives » et/ou « supplétives » (quand doit-on appliquer quelle règle ?),
Caractéristiques des contrats de l’animation (CDI/CDD/CEE/CDII),
Pouvoir de direction et pouvoir disciplinaire de l’employeur
Méthode de recherches juridiques spécifique à l’animation

Date de la dernière mise-à-jour : 04/01/2023
SELECT MEN_ID, `MEN_DIP_ABREVIATION`, `MEN_TITLE`, `PAR_TITLE`, `PAR_ID` FROM parcours INNER JOIN ue_parcours ON PAR_ID_FK=PAR_ID INNER JOIN mention ON MEN_ID = PAR_MENTION_FK WHERE PAR_ACTIVATE = 0 AND UE_ID_FK='19325' ORDER BY `MEN_DIP_ABREVIATION`, `MEN_TITLE`, `PAR_TITLE`